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（一）
杨府山高复学校创办于1987年
前身是温州师范学院高复班、温一中高复班
创办至今就读学生超过三万，超万人考上本科院校
柳同学获温州地区文科名，北京大学录取
学生遍布温州、台州、丽水各乡镇
杨府山高复学校是省内办学历史悠久的高复学校
办学规模和在校生人数稳居浙江省中南部前一、全省前三以内
高考改革使杨府山高复学校从中等规模发展到全省前三以内
高考成绩逐年提高，普通本科和重点本科上线人数连年攀升，五班、六班连续三年本科率达95%以上，一、二、七班本科率连续两年都在80%以上。
（二）
校长室、办公室、教学教研处、政教处、总务处、财务处等内部机构设置齐全
高薪聘请北京师范大学硕士研究生、市级名师负责学校教学和备考教研工作
聘请重点高中学校的高级教师担任学校教务处、政教处负责人
对学生实行封闭式管理，对学生实行全天候（老师24小时值班）和（正课、自修课、吃饭、睡觉）的管理
学生严格遵守"八大高压线"，促使学生全身心地投入到紧张的高复学习中去
（三）
学校开设了高考资源网，为学生提供更多更有效的学习资料，学生可以上网自由下载练习
艺术生文化课冲刺班，破解艺术生专业课和文化课无法兼顾大难题
2018年本科一段升学率与上年重点本科上线率创新高。
建立了入学奖、提高奖、高考奖等奖励制度，近五年累计发放奖励金额已超100万元
（四）
教师的“三不聘”原则：重点高中教学未满10年的不聘、应聘考试不的不聘、教学教研成果没有省市级获奖的不聘。
使用教师的“四不留”原则：学生满意率低于90%的不留用、所教学生成绩提高达不到学校要求的不留用、工作态度消极应付的不留用、不能做好班主任工作的任课教师不留用。
（五）
了解内情、不带偏见的教育界行家：“杨府山高复是高质量、讲信誉的好学校”
学生语：“任课教师个个身怀绝技”
校长：学校的发展要靠“严、勤、实、稳”四个字
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